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通过对施工企业公路工程项目预算管理现状进行分析,介绍了湖南路桥集团构建和实施项目预算管理的做法,提出了项目成本管控方法和项目预算持续改进的措施。
本文发现在搭接网络中存在“工序间加入不同表现形式的同一时间约束,可能会产生不同的最大路长”这个悖论。通过研究此悖论形成原因从而提出搭接网络的一种新表示方法。该方法不但与经典的CPM网络在表示形式上完全统一,而且在求解时间参数及关键路线的方法上也保持一致。该新表示法使得CPM网络中许多基础理论可以推广到搭接网络中来,例如工序的总时差Tij等于关键路长μ∇与过该工序(ij)的最大路长μij...
餐饮企业的品牌之路探索     品牌  蓝海战略  俏江南  创新       2011/8/25
文章首先从餐饮业的现状入手,分析我国当前餐饮业存在的问题和原因。再结合我国著名的餐饮品牌俏江南成功的营销战略来进一步探索我国餐饮业的品牌之路。最后对我国餐饮业的发展给予了一些借鉴。
餐饮企业的品牌之路探索     品牌  蓝海战略  俏江南  创新       2011/8/23
文章首先从餐饮业的现状入手,分析我国当前餐饮业存在的问题和原因。再结合我国著名的餐饮品牌俏江南成功的营销战略来进一步探索我国餐饮业的品牌之路。最后对我国餐饮业的发展给予了一些借鉴。
新思维使“红光”走上崛起之路——兼论未来企业文化的特点。
本文分析了网络企业的竞争特性,并提出了网络企业竞争中特有的竞争策略,然后以拍卖网站为例,分析了网络企业的竞争策略的具体应用。
综观美国金融混业经营之路,无论是混业经营制度还是分业经营制度,作为一种金融制度本身都应当适应经济金融发展的内在要求,并依赖于一国特有的制度变迁路径安排。从新制度经济学的角度看,混业经营是正式制度的社会理性和非正式制度的私人非理性有机统一的结果。
在社会主义市场经济日臻完善的今天,孕育已久的中国职业经理人终于破土而出,针对目前中国职业经理人发展的尴尬境遇,本文拟借西方职业经理人的发展经验,并结合中国国情,提出了发展中国职业经理人的看法和建议。重点从现代企业制度、用人机制、法律保障、激励约束机制等几个方面论述了中国职业经理人发展的空间。
十六大以来的五年,是我国人事工作全面发展的重要时期。党中央召开了第一次全国人才工作会议,全国人大常委会通过了《中华人民共和国公务员法》,对人事工作的未来发展产生了深远影响。五年来,在党中央、国务院的领导下,人事工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,按照构建社会主义和谐社会的要求,大力实施人才强国战略,深化人事制度改革,创新人才管理机制,法制化、科学化...
  陈布雷(1890年――1948年),原名陈训恩,字彦及,笔名布雷、畏垒。浙江慈溪人。1911年毕业于浙江高等学堂。早年,他醉心于新闻事业,历任上海、杭州、宁波等地报纸主笔,特别是在任辛亥革命时期《天铎报》的论说栏目编辑和北伐战争前后《商报》的编辑主任时,顺应历史潮流,高举反清、反帝、反军阀大旗,用如椽之笔写出了大量顺乎民意的政论,备受世人的推崇和景仰。中年,他步入蒋介石的幕府成为最出色的文...
几次想采访傅老,都被他谦逊地婉言推辞。前不久到北京又一次专程造访,大概是我的真诚与执着打动了他,他终于破例“开了绿灯”。
南开大学王永贵副教授主持的国家社会科学基金项目《战略柔性、环境动态和竞争绩效研究——探索入世后中国企业构建和增强动态竞争力之路》(批准号为02CJL004),最终成果包括系列论文、研究报告和专著。课题组成员有:张玉利、白长虹、杨永恒、李季。 该成果以我国企业为研究对象,以探索入世后中国企业构建和增强动态竞争力之路为研究目标,沿循资料准备和开展调研、理论研究与企业调查、理论...

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