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由全国博士后管委会办公室、中国博士后科学基金会、天津市人力资源和社会保障局主办,南开大学金融学院承办,《经济学动态》编辑部协办的第六届全国博士后金融论坛将在南开大学金融学院举行,敬请各博士后科研流动站、工作站设站单位的广大专家学者、博士、博士后、青年教师和相关研究人员积极参与。本次论坛以“供给侧结构性改革中的中国金融发展”为主题。
功以才成,业由才广。在积极创建世界一流大学的进程中,为探索更加国际化、更加有效的引才方式,加强与海内外人才的学术交流和对接,南开大学于2016年举办了首届国际人才论坛,广邀海内外知名学者、学术界知名校友和有潜力的青年人才来校访问,效果良好。2017年,南开大学将继续举办“国际人才论坛”,搭建与海内外学者沟通交流的平台,积极推动人才队伍建设和学科发展。管理分论坛将于2017年7月18日举行。
2017年6月1日,南开大学国际人才论坛之医学院分论坛在八里台校区医学国际协同创新中心举行。来自美国、德国、中国香港等国家和地区的15位生物学和医学领域海外高层次人才和优秀青年学者齐聚一堂,交流研讨学科前沿成果。本次分论坛由校人事处和医学院联合举办。开幕式上,人事处与医学院负责人分别致辞,对与会学者表示欢迎,期盼他们加盟南开大学。人事处负责人还介绍了近年来南开大学不断加大人才引进力度的政策和做法,...
共享经济浪潮席卷全球!共享经济不仅是构建一种新的商业模式,它还在根本性地重构人与人之间的关系。在组织中,员工获取信息的渠道越来越多,整合资源的体量也越来越快。员工与组织、员工与外界、员工与员工之间可以超越传统社会的种种限制与禁锢,通过互联网工具即时与他人分享以及开展移动合作。一方面,组织雇佣关系和人力资源管理环境正在发生深刻变化。为承接这一变化,需要对组织管理和人力资源管理进行重新思考和定义。另一...
2017年5月13-14日,“踏瑞杯”第二届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛(第四赛区)在我校成功举办。辽宁大学副校长徐平出席比赛开幕式并致辞。来自东北地区高校的32支代表队参加比赛。辽宁大学一队喜获“特等奖”殊荣,辽宁大学二队荣获“二等奖”。本次比赛由中国人力资源开发研究会主办,辽宁大学商学院承办,上海踏瑞计算机软件有限公司提供技术支持,比赛裁判与评委由学界和企业界的专家担任,共评出“特等奖”...
2017年4月25日,南开大学国际人才论坛生命科学学院分论坛在八里台校区举行。副校长佟家栋出席开幕式并致辞。 佟家栋代表学校对各位专家学者的到来表示欢迎,并就南开发展历史、办学理念等作介绍。佟家栋指出,目前南开大学正致力于“双一流”建设,其关键点是人才。南开大学以开放包容的姿态欢迎国内外优秀人才加盟,致力于打造一支“公能”兼济、奋发有为、有活力、有创新力、有合作精神的高水平师资队伍,学校将全力全...
近日,北京大学120周年校庆筹备工作全面启动,北京大学青年研究中心立足本部门工作,发挥主体性与创造性,认真落实学校的部署与要求。2017年4月7日晚,中心召开本学期第二次月度工作研讨会,在小结近期工作的基础上,围绕北大网络新青年培养问题展开讨论。中心全体专、兼职干部教师及学生骨干参加会议。
在创新、协调、绿色、开放、共享发展理念的指导下,为实现“中国梦”,奉献智慧和力量,多出女性人才研究成果,多做服务女性人才发展实事,由上海市妇女学学会、上海大学妇委会、上海大学妇女研究中心联合举办,上海女性人才研究会研讨活动于3月27日在上海大学音乐学院211会议室召开。
为进一步推动公共管理一级学科下人力资源管理学科的建设与发展,继中国人民大学、广西大学、中南财经政法大学、西北师范大学、天津大学分别承办前五届中国公共部门人力资源管理论坛(原全国公共部门人力资源管理研讨会)后,长安大学政治与行政学院将承办2017年中国公共部门人力资源管理论坛。会议诚邀全国各设有公共部门人力资源管理博士点、硕士点(含MPA)及设置人力资源管理课程高校的专家、学者以及各级党政机关、事业...
2016年12月10日,由中国人民大学劳动人事学院、中国人民大学招生就业处、领英(LinkedIn)中国联合主办的2016中国职业发展论坛于中国人民大学莫扎特音乐厅成功举办。200多名全国高校知名专家、学者、业界领军人物齐聚一堂,以“无边界职业生涯:个体价值崛起的新时代”为主题,共同探讨就业、创业和生涯发展领域的最新学术发现和实践经验。
12月10日“第八届中国人力资本指数发布暨人力资本国际研讨会”在中央财经大学学术会堂召开,中国人力资本与劳动经济研究中心(CHLR)(以下简称“中心”)对外发布了《中国人力资本报告2016》(以下简称“《报告》”)。我校副校长史建平教授,中心(CHLR)特聘主任李海峥教授,《中国经济评论》主编、俄亥俄大学荣誉教授Belton Fleisher,南缅因州大学荣誉教授BarbaraFraumeni,香...
12月13日,第八届中国人力资本指数发布暨人力资本国际研讨会在中央财经大学召开,中央财经大学中国人力资本与劳动经济研究中心发布了中国最新人力资本指数估算结果和《中国人力资本报告2016》。据了解,该项目建立的系统的人力资本指数定量描述了中国人力资本的分布及发展动态,为探究人力资本在中国经济发展中的作用提供综合的度量指标。
党的十八届五中全会创造性地提出了“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展理念,为“十三五”发展乃至今后人才工作包括女性人才在内的发展指明了方向。如何在“五大”发展理念的指导下,实现男女平等,推进女性人才发展,是新时期女性人才研究的重要议题。中国人力资源开发研究会女性人才研究会、山西省人才研究会女性人才专业委员会拟于2017年10月在山西太原召开“开放创新、共享发展――2017全国女性人才发展论坛”...
日前,南开大学商学院人力资源管理系新学期首期双周论坛举行,本次论坛以“问题导向的研究思维”为题,由南开大学商学院企业管理系教授杨俊作主题报告。
近日,中国人力资源开发教学与实践研究会第17届年会暨学术研讨会在我校召开。会议由中国人力资源开发教学与实践研究会主办,我校经济与工商管理学院和人本发展与管理研究中心共同承办。副校长陈光巨,中国人力资源开发研究会秘书长李震,中国人力资源开发教学与实践研究会会长董克用出席开幕式并致辞。

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